¿Qué puedo hacer si mi reclamo de indemnización al trabajador es denegado?

Recibir la notificación de rechazo de su reclamación de indemnización laboral puede ser devastador. Sin embargo, es importante que sepa que tiene herramientas legales a su disposición y puede apelar a esta decisión.

A continuación, exploramos los pasos a seguir para apelar esta decisión y algunos de los motivos comunes por los que los reclamos pueden ser denegados.

Motivos comunes de rechazo

Las solicitudes suelen ser rechazadas cuando un empleador o la compañía de seguros de compensación para trabajadores sostienen que la lesión no tiene relación con el empleo o que la petición de beneficios es fraudulenta o no válida.

Desafortunadamente, muchos trabajadores piensan que un denegated claim (enlace en inglés) es la última palabra. No obstante, después de un examen más exhaustivo, es posible que tal rechazo pueda ser apelado, permitiendo que los trabajadores obtengan finalmente los beneficios que les corresponden por sus lesiones.

¿Cómo apelar a una reclamación denegada?

Si su reclamación fue denegada, tiene derecho a apelar la decisión (enlace en inglés). Para proceder con su apelación, primero debe prepararla explicando claramente por qué considera que la decisión fue incorrecta, señalando las evidencias presentadas y apoyando sus argumentos con reglamentos, leyes, decisiones previas del Panel de Apelaciones y casos judiciales.

Además, es necesario que envíe una copia de su apelación o respuesta al Panel de Apelaciones a la otra parte involucrada el mismo día, incluyendo una declaración firmada que verifique que ha enviado la copia.

Tiene un plazo de 15 días para presentar su apelación, que comenzarán a contar cinco días después de que la decisión del juez administrativo se envíe por correo regular del Servicio Postal de los Estados Unidos, o el día que la decisión se envíe por fax o medio electrónico.

Si enfrenta la denegación de un reclamo, es recomendable que considere obtener asesoría legal en compensación laboral para mejorar sus posibilidades de una resolución favorable. No está solo en este proceso. Además, hay recursos disponibles para ayudarle a navegar por este desafío.